Стать помощником эйчара — самый короткий путь в управление персоналом, если у вас пока нет профильного опыта. Сейчас доступен 1 курс курс стоимостью 69 053 ₽, который закрывает все базовые вопросы профессии. Помощник эйчара берет на себя рутину: от разбора откликов на вакансии до ведения кадровых документов, освобождая время старшим коллегам.
Мы в Checkroi изучили программу обучения, чтобы убедиться — она дает не просто теорию, а прикладные навыки. В подборку попадают только те школы, где учат работать с реальными CRM-системами для рекрутинга и актуальным трудовым законодательством. Мы смотрим на отзывы выпускников и на то, насколько программа соответствует требованиям рынка 2026 года.
Типичный день такого специалиста — это звонки кандидатам, назначение интервью и работа с базами данных. Вам нужно будет научиться быстро считывать релевантный опыт в резюме и не бояться общаться с самыми разными людьми. Хороший курс поможет собрать портфолио и подготовиться к первым собеседованиям, даже если вы переходите из совсем другой сферы.
Выбирайте подходящий формат и начинайте путь в HR-департаменте крупной компании.
Вход в профессию через позицию ассистента или младшего менеджера по персоналу — это классика. Вам не нужно пять лет учиться в вузе, достаточно пройти интенсивную программу, где дадут базу по КДП и рекрутингу. На курсах обычно фокусируются на следующих темах:
Главный плюс — низкий порог входа и возможность быстрого роста до HR-дженералиста или рекрутера. Профильное обучение экономит минимум полгода самостоятельных попыток разобраться в кадровых процессах. Вы сразу получаете шаблоны офферов, анкет и регламентов, которые будете использовать в работе. Кроме того, многие школы помогают с трудоустройством в компании-партнеры, что критично для новичков без бэкграунда.
Да, эта позиция создана для старта. Курсы дают необходимые знания по кадровому делопроизводству и подбору, которых достаточно для получения оффера на младшую позицию.
В среднем новички в Москве могут рассчитывать на 50 000–70 000 рублей. С опытом от года и расширением обязанностей зарплата растет до 90 000 рублей и выше.
Обычно базовый курс длится от 2 до 4 месяцев. Этого времени хватает, чтобы освоить теорию и потренироваться на практических кейсах.
Желательно иметь любое высшее или среднее специальное образование, но профиль не всегда важен. Работодатели больше смотрят на ваши навыки коммуникации и знание инструментов.
Да, большинство онлайн-школ выдают сертификат или диплом о профессиональной переподготовке, который можно добавить в резюме и профиль в соцсетях.
Вполне. Формат онлайн-курсов рассчитан на занятость 5–10 часов в неделю, уроки можно смотреть в записи в любое удобное время.
Многие крупные школы предлагают помощь карьерного центра: от составления резюме до подготовки к тестовым заданиям и реальных собеседований.
Лучшим будет тот, где больше практики и есть обратная связь от кураторов. Обращайте внимание на наличие блоков по трудовому праву и современному рекрутингу.
Обычно это ведение личных дел, заполнение трудовых книжек, помощь в организации корпоративных мероприятий и первичный отбор кандидатов.